På faget organisation, kultur og forandringsledelse opnår du en grundlæggende forståelse for organisationers opbygning, struktur og kultur, og hvilken rolle den enkelte medarbejder spiller i den sammenhæng.

  Faget er et valgfag på diplomuddannelse i den merkantile diplom arbejder du med organisationers opbygning, struktur og kultur samt individets rolle heri og hvordan man leder igennem en forandring.

Lær at forstå de vigtigste forhold inden for den vanskelige - men langtfra umulige - kunst at lede forandringsprocesser. Samt implementere nye strategier, som er en stor opgave i de fleste virksomheder.

Udforsk din virksomheds organisatoriske sammensætning, grib forandringerne, find nye udviklingsmuligheder og lær at implementere dem med succes. Med faget Organisation, kultur og forandringsledelse får du forståelse for organisationers opbygning, struktur og kultur og individets rolle heri.

Du får værktøjer, så du kan tage en ledende rolle, når der skal gennemføres forandringer i din virksomhed.

Organisation, kultur og forandringsledelse kan læses som den del af diplomuddannelsen, men kan også læses som et særskilt fag.

Indhold i faget:

  • Organisationers opbygning, struktur og kultur samt individets rolle heri.
  • Ledelse af forandringsprocesser. 
  • Implementering af nye strategier. 

Målgruppe

Faget er for dig, der ønsker en større forståelse for og succes med implementering af nye tiltag i virksomheden. Du får en bred forståelse af virksomhedens struktur og derfor en god forståelse af virksomheden og medarbejderne som en samlet helhed.

Tilmeld dig hurtigst muligt

Daghold: Tilmeldingsfristen er 14 dage før startdato. 
Aftenhold & Online undervisning: Tilmeldingsfristen fremgår af det enkelte hold.

Hvis der er ledige pladser, optager vi studerende helt frem til første undervisningsdag. 
Vi opfordrer dog altid til, at du tilmelder dig i så god tid som muligt for at sikre oprettelse af faget.